Künstliche Intelligenz ist in Organisationen angekommen. Doch 2026 entscheidet sich nicht mehr, ob KI eingesetzt wird, sondern wie wirksam sie tatsächlich ist. Ohne Kontext, Führung und kontinuierliche Steuerung produziert sie Scheinwissen, fehlerhafte Inhalte oder trügerische Sicherheit.

Um eine authentische und gute Führungskraft zu sein, muss ich mir meiner Aufgaben und Verantwortung bewusst sein.

Es genügt längst nicht mehr, als Führungskraft nur Anweisungen zu geben. Es reicht auch nicht aus, der Beste in seinem Fachgebiet zu sein...